人事部为什么要控制编制？

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人事部为什么要控制编制？
    要酒店做出人力资源规划的基础上，要认真研究酒店的组织结构，人员供需情况，并着手进行酒店员工需求与供给的平衡，从而发现员工供之间的问题，采取措施，加以消除。这种从总量和结构上加以平衡的做法叫做控制。任何一家酒店都想获取最大的利润，而节约人工成本是获取最大利润的有效方法。在保障服务质量和星级标准的情况下，严格员工供需平衡的管理，就能为酒店节约大量的人式成本，提高酒店的经济效益。编制本身是随变化了的情况不断变化的。

    今年酒店的经营的情况，经营特点，就决定了今年的编制定员。明年经

www.5ijcw.com 营出现新特点，有了新的变化，员工供需就会产生矛盾。认真进行调整，平衡这种关系，才能保证和促进这种发展，而控制编制的目的是要找到供需平衡的最佳结合点，即不造成人力上的浪费，又能发挥每个员工的作用，为酒店，为员工带来最佳的经济效益。

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