集团社团管理办法

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　　若干

　　取消社团资格

　　取消设长资格

　　第四十条　社团有下列情形之一者，人力资源总处文康部有权责令其停止活动，进行整顿：

　　(一)活动范围与内容、社团宗旨、章程不符的；

　　(二)不接受本管理办法以及人力资源总处文康部的规定和指导的；

　　(三)财务制度混乱；

　　(四)应当进行定期注册而未注册的；

　　(五)发生社团成员盗用社团名义进行非法活动的；

　　(六)其它应当进行整顿的情形。

　　第四十一条　社团有下列情形之一者，人力资源总处文康部有权将其解散：

　　(一)社团活动违反宪法、法律、法规、规章和本管理办法的；

　　(二)背离社团宗旨开展活动的；

　　(三)应当进行登记而未登记注册，进行整顿后仍未登记注册的；

　　(四)社团连续两季度未进行活动的；

　　(五)其它应当进行解散的情形。

　　第八章　社团联合会

　　第四十二条　在现有社团的基础上成立社团联合会，所有社团均列于社团联合会之下，在社团联合会的监督、指导之下进行社团活动。2191.cn

　　第四十三条　社团联合会主席团由主席一名、副主席二名构成。主席团人选均由社团内部选举产生，人员产生后不得在所属社团内继续任职，最后确定人选由人力资源总处文康部进行任命。

　　第四十四条　社团联合会负责处理社团的日常事务，协调各社团参与集团重大节庆等活动，负责对各社团的活动进行考核，协助人力资源总处文康部对社团进行管理。

　　第四十五条　社团联合会同仁的奖惩情况依照本办法的社团奖惩制度执行。

　　第九章　附则

　　第四十六条　本管理办法由人力资源总处文康部制定，人力资源总处文康部负责对本管理办法的有关规定进行解释。

　　第四十七条　本办法交人资主管会议讨论，如通过当日起施行。

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